Praca w Holandii 2023 – czy nadal warto wybrać wyjazd do Niderlandów? Tak, na pewno. Choć aktualna sytuacja ekonomiczna w Holandii podobnie jak w Polsce, jest trudna. Ale pytanie, gdzie przez wywołany konflikt na Ukrainie jest tanio i bezpiecznie? Ważne, że w 2023 roku rząd holenderski, nadal nie będzie oferował bezpośredniej pomocy mieszkańcom. W Holandii nie wprowadzono tarcz antyinflacyjnych, które zastosowano w Polsce. Dzięki temu Holendrzy nie odczują, tak mocno jak Polacy wzrostu cen od nowego 2023 roku. Kiedyś o pracy w Holandii myślało wielu Polaków. Wyjazd do pracy było niczym spełnienie marzeń. Dzisiaj nie widać aż takiej różnicy w zarobkach jak 10-15 lat temu. Najnowsze oferty pracy w Holandii.
Polacy nadal migrują do pracy za granicę. Drugą po Niemczech destynacją, jaką wybierają nasi rodacy jest królestwo Niderlandów. Wyjeżdżają zarówno uczniowie szkół średnich, studenci, osoby świeżo po studiach, jak i pracownicy po 60. Po nowym roku sytuacja może być jeszcze bardzie widoczna. Ofert pracy pojawia się coraz więcej a chętny, także nie brakuje. Do wyjazdu zachęcają wyższe zarobki. Polska owszem mocno się rozwija, ale nadal finansowo jest daleko za zachodem. W Niderlandach nawet za stosunkowo proste i niewymagające wieloletniego doświadczenia czynności, takie jak sortowanie warzyw czy zbieranie truskawek pracownicy mogą zarobić wielokrotnie więcej niż w Polsce. Owszem koszty życia w Niderlandach są wyższe niż w naszej ojczyźnie, ale nie wolno zapominać tu o specyfice pracy tych ludzi. Polacy jeżdżący na etat chcą tam pracować, a nie żyć. Za “holenderską dniówkę” można sobie pozwolić na dużo więcej niż w Polsce.
Praca w Holandii 2023. Młodzi ludzie mając dwadzieścia parę lat jeszcze nie myślą o przyszłości, która czeka ich na emeryturze. Osoby, które są coraz bliżej osiągniecia wieku emerytalnego zaczynaj pomału zliczać swoje lata pracy. W Holandii istniej Algemene Ouderdomswet (AOW) czyli podobnie jak w Polsce emerytura państwowa. System emerytalny w Niderlandach, składa się z trzech podstawowych filarów, a sam system uważany jest przez ekspertów jako jeden z najlepiej funkcjonujących na świecie. W krajach wspólnoty europejskiej występuje pełna koordynacja systemów emerytalno-rentowych. Oznacza to tyle, że praca w Holandii zalicza się do lat pracy w Polsce. Polski ZUS dolicza bowiem do stażu pracy okres odprowadzania składek za granicą. To właśnie ta jednostka skontaktuje się ze swoim holenderskim odpowiednikiem przed osiągnięciem wieku emerytalnego, wysyłając odpowiedni wniosek w naszym imieniu. Agencja pracy za granicą najnowsze oferty w Holandii.
Na początku na pewno warto na bieżąco przeglądać popularne serwisy internetowe. Są to płatne serwisy, gdzie ogłoszenia powinny być aktualne i wiarygodne. Nie polecamy ufać naciągaczom, którzy proponują pracę na forach internetowych czy mediach społecznościowych. Warto zweryfikować czy umieszczająca treści osoba to pracownik/rekruter agencji pracy czy zwykłe fejkowe konto, które chce wyłudzić nasze dane. Dobrym sposobem jest wyjazd z grupą znajomych czy jako para. W grupie łatwiejsza będzie klimatyzacja w obcym kraju. A jeżeli coś pójdzie nie tak, zawsze mamy na kogo liczyć.
